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　　3月31日，BOSS直聘研究院发布了《2022年春季就业市场趋势观察》。该报告指出，春招旺季以来，互联网行业的招聘规模继续保持增长，整体上看，核心的技术和产品类岗位仍然保持着较为密集的人才需求，相关的数字化人才，特别是

　　市场大环境究竟如何168体育，还得拿事实说话平面设计。带着对真（高）相（薪）的渴望，小编点开了BOSS直聘，一番查阅后才切切实实的感受到：互联网行业薪资果然依旧领跑，尤其UI设计师岗位需求量大，而最意外的发现，是在标准各异的大厂招聘要求里，“B端经验优先”被highlight了出来！

　　UI设计，对于新手来说，可能分不清toC、toB、toG，其实很简单，看字母就能理解，to消费，to商业、to政府。

　　C端产品和B端产品的差距在于面对的用户不同，场景不同，需求168体育不同。B端产品能帮助企业或组织提升效率，降低成本，涉及企业业务的方方面面。

　　UI行业里，经常流行着这样一句话：擅长逻辑思维的适合B端，擅长视觉表现的适合C端。B端和C端，从思维到方法都是大不相同。

　　B端产品相对而言，场景、功能、业务流程、信息架构更加复杂，面对的异常情况也比较多168体育，一些专业性强的行业，甚至还需要一定的背景门槛，正因难度更大，设计B端才更具挑战性和成就感。

　　B端产品行业属性非常重，涉及到线下的场景、细节和业务逻辑。由此也就不难分析出，好的B端UI设计师，拥有业务逻辑、产品需求、用户体验、交互流程制定、视觉输出的思维能力是关键。

　　作为一名从业10多年的资深设计大咖，王晖老师每次上课，必定带来满满的干货，开课至今深受学员们的一致好评，看看老师曾经辅导的学员们的去向，心动不如马上行动！